La CFE-CGC appréhende les décrets d’application

Alors que les partenaires sociaux sont consultés sur les décrets d’application de la loi de juillet 2011 relative à la réforme de la médecine du travail, la CFE-CGC redoute que les services de médecine du travail soient placés sous la dépendance directe des employeurs. « La conception du dialogue social de notre gouvernement s’illustre de manière brillante : ce que le Medef n’a pas pu obtenir par la négociation, le

gouvernement va le lui servir sur le plateau des décrets d’application », accuse le Dr Bernard Salengro, au nom de ce syndicat. « Éric Woerth [ancien ministre du Travail] voulait mettre les médecins sous l’autorité des employeurs. Il n’a pas réussi dans le cadre de sa loi mais les décrets proposés aujourd’hui aboutiront au même résultat : disparition de la prise en charge nominative des salariés et des entreprises, effectifs extensibles à l’infini, situations impossibles à gérer telle que la responsabilité des personnels techniques livrés à eux-mêmes sans consignes ».